網(wǎng)站運(yùn)營專員（意大利站）發(fā)展方向：網(wǎng)站運(yùn)營組長 -- 網(wǎng)站運(yùn)營主管（此職位薪資待遇佳，發(fā)展空間大，公司將為適合的人才提供良好的晉升空間和薪資待遇!）崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)Amazon市場調(diào)查與分析，協(xié)助運(yùn)營組長制定運(yùn)營策略；2、跟進(jìn)市場行情，制定合理有競爭的銷售價(jià)格； 3、收集分析市場狀況及競爭對手狀況，進(jìn)行分析匯總，并匯報(bào)給上級；4、分析產(chǎn)品、項(xiàng)目的運(yùn)營狀況，生成采購需求報(bào)告；5、新品開發(fā)，對新品運(yùn)營情況進(jìn)行跟蹤、分析、匯報(bào)，并給出可行性建議； 6、運(yùn)營數(shù)據(jù)分析與整理，并根據(jù)分析結(jié)果協(xié)助調(diào)整運(yùn)營策略； 7、公司店鋪的日常維護(hù)；8、團(tuán)隊(duì)溝通，共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。職位要求：1、大專及以上學(xué)歷，意大利語專業(yè)或電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先考慮；優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。2、意大利語專業(yè)四級以上，意大利語讀寫能力強(qiáng)，條件優(yōu)秀者可適度放寬；3、對電子商務(wù)和B2C行業(yè)有一定的了解，并愿意長期從事電子商務(wù)/外貿(mào)行業(yè)；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，頭腦靈活，工作計(jì)劃性和執(zhí)行力強(qiáng)；5、為人誠實(shí)、守信，有團(tuán)隊(duì)精神。 6、待遇福利： 薪資待遇從優(yōu)，具行業(yè)競爭優(yōu)勢的績效提成機(jī)制，崗位薪資：底薪+績效獎(jiǎng)金+加班費(fèi)+全勤獎(jiǎng)；您還將獲得：1、完善的晉升通道和富有競爭力的薪酬福利。2、公司快速發(fā)展所帶來的舞臺和機(jī)會(huì)。3、完善的培訓(xùn)體系，入職后會(huì)進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)，提升工作能力。4、擁有在英國、美國、歐盟當(dāng)?shù)刈缘淖杂衅放啤?5、寬敞明亮的辦公環(huán)境以及輕松團(tuán)結(jié)的工作氛圍。

（企業(yè)官網(wǎng): www.opolotech.com）企業(yè)簡介深圳市歐普羅科技有限公司于2012年成立，是一家資深的境外電商企業(yè)，打造自主品牌，專注于電子商務(wù)外貿(mào)B2C，總公司位于廣東深圳，依托亞馬遜平臺進(jìn)行3C電子類產(chǎn)品銷售，主營LED燈具、日用家居、消費(fèi)類電子配件等產(chǎn)品。公司順應(yīng)市場需求，在英、美、德、法當(dāng)?shù)刈粤俗杂衅放疲⒊闪⒘俗约旱暮Ｍ廪k事處和產(chǎn)品倉。 在信息化時(shí)代的引領(lǐng)下，公司正集中資源開拓西班牙、意大利等歐洲市場。運(yùn)用自身資源整合的優(yōu)勢，進(jìn)一步優(yōu)化產(chǎn)品供應(yīng)鏈，拓寬產(chǎn)品范圍，擴(kuò)大品牌影響力，在未來商業(yè)版圖中，取得更為顯著的地位。隨著全球信息一體化進(jìn)程的不斷加速和科技高速發(fā)展的縱深推進(jìn)，歐普羅人堅(jiān)持以客戶為導(dǎo)向，以科技和人才為支撐，以電子商務(wù)為平臺，堅(jiān)持鉆研拼搏，不斷創(chuàng)新的精神，把民族優(yōu)秀的產(chǎn)品傳播海外。愿景（VISION）幫助中國優(yōu)品走向世界 ?Created in China，Share to the World!專注于平臺運(yùn)營和渠道資源整合，幫助中國優(yōu)品實(shí)現(xiàn)世界品牌夢想！使命（MISSION）終極使命：成為世界頂級渠道商階段使命：成為Amazon頂級品牌運(yùn)營商價(jià)值觀(VALUES) 一、用正直的人格換來信任二、付出不亞于任何人的努力三、遇到問題迎難而上，堅(jiān)韌不拔。四、做有擔(dān)當(dāng)?shù)娜宋濉⒎e善行，思利他。我們的經(jīng)營理念客戶價(jià)值注重服務(wù)品質(zhì)和口碑，不因商業(yè)利益損害客戶利益；關(guān)注并透徹理解客戶需求，不斷以卓越的服務(wù)滿足客戶需求；全力為客戶創(chuàng)造價(jià)值，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值最大化。我們的管理理念幫助員工成長關(guān)心員工的成長，為員工提供良好的激勵(lì)機(jī)制；不斷完善員工的培養(yǎng)體系和職業(yè)發(fā)展通道，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)雙成長；充分尊重和信任員工，不斷引導(dǎo)和鼓勵(lì)，使其獲得成就的喜悅。我們的外部合作理念追求共贏式可持續(xù)發(fā)展利潤最大化實(shí)際上是榨干未來，傷害了戰(zhàn)略地位；追求共贏式可持續(xù)發(fā)展，保證上下游合作伙伴也有合理的利潤；如此良性循環(huán)，營造端到端產(chǎn)業(yè)鏈的強(qiáng)健，企業(yè)方可得到長遠(yuǎn)發(fā)展。