一、崗位職責(zé)
1、組織制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，經(jīng)董事長(zhǎng)辦公會(huì)和董事會(huì)批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)組織實(shí)施；
2、主持房地產(chǎn)集團(tuán)日常經(jīng)營(yíng)管理工作；
3、全面執(zhí)行和檢查董事長(zhǎng)辦公會(huì)議所做出的有關(guān)經(jīng)營(yíng)決策和各項(xiàng)工作決定；
4、負(fù)責(zé)召集和主持總裁辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)展；
5、審批、簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件和流程；
6、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件；
7、負(fù)責(zé)處理董事長(zhǎng)授權(quán)的其他重要事項(xiàng)等。

二、任職條件
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，房地產(chǎn)、工程管理、工民建等相關(guān)專業(yè)；
2、十年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，至少五年大型房地產(chǎn)企業(yè)集團(tuán)高管工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國(guó)家房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策和法規(guī)；熟悉房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、項(xiàng)目管理、財(cái)務(wù)管理、法律等方面的知識(shí)；
4、了解營(yíng)銷策劃及人力資源管理知識(shí)；
5、卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、經(jīng)營(yíng)意識(shí)；較強(qiáng)的執(zhí)行能力、決策能力及團(tuán)隊(duì)管理能力；良好的影響力、談判能力及組織協(xié)調(diào)能力；
6、高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，懂業(yè)務(wù)、更懂管理，心態(tài)積極，良好的職業(yè)素養(yǎng)。

    江蘇涌鑫集團(tuán)有限公司創(chuàng)建于1993年，前身為交通銀行南通分行下屬單位南通百樂集團(tuán)，1999年銀企脫鉤成功改制，已成長(zhǎng)為以房產(chǎn)、汽貿(mào)、礦業(yè)為主營(yíng)業(yè)務(wù)，在南通、海門、重慶、鹽城、昆明、武漢、西藏等地跨區(qū)域跨行業(yè)發(fā)展的綜合類民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)。
    涌鑫集團(tuán)旗下房產(chǎn)版塊已成功開發(fā)和正在開發(fā)的房地產(chǎn)項(xiàng)目有：南通永興國(guó)際車城、海門國(guó)際車城、重慶國(guó)際家紡城、鹽城涌鑫中心、南通鑫湖國(guó)貿(mào)中心、南通涌鑫八達(dá)通廣場(chǎng)、昆明涌鑫哈佛中心等主題復(fù)合地產(chǎn)和城市綜合體項(xiàng)目。未來3年，還將有超過200萬平方的城市綜合體開發(fā)建設(shè)。
    涌鑫集團(tuán)旗下汽貿(mào)版塊目前已成功運(yùn)營(yíng)、即將開業(yè)和落定的品牌4S店有：南通鑫湖一汽-大眾(旗艦)4S店、鹽城涌鑫一汽-大眾(旗艦)4S店、鹽城涌鑫廣汽菲亞特4S店、南通涌鑫東城長(zhǎng)安福特4S店、南通涌鑫東城東風(fēng)悅達(dá)?起亞4S店、昆明涌鑫一汽-大眾(旗艦)4S店、昆明涌鑫長(zhǎng)安福特4S店，接下來的三年，還將在南通、鹽城、重慶、昆明、武漢等城市和地區(qū)擴(kuò)展至20家品牌汽車4S店，使集團(tuán)汽車版塊年銷售額超50億元；集團(tuán)旗下西藏涌鑫礦業(yè)在西藏日喀則和林芝地區(qū)的4個(gè)有色金屬礦體（鉬、金、鉛鋅礦）已陸續(xù)步入實(shí)質(zhì)開采，為涌鑫集團(tuán)的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    涌鑫集團(tuán)，中國(guó)商業(yè)地產(chǎn)和城市運(yùn)營(yíng)的創(chuàng)新者，精進(jìn)二十年，房產(chǎn)、汽貿(mào)、礦業(yè)三核驅(qū)動(dòng)，南通、海門、重慶、鹽城、昆明、武漢、西藏七城聯(lián)動(dòng)，打造涌鑫特色城市綜合體；以“感恩大南通，拓展全中國(guó)”的戰(zhàn)略宏圖，締造城市地標(biāo)財(cái)富傳奇。涌鑫集團(tuán)秉承“創(chuàng)新為先，品質(zhì)致勝”的經(jīng)營(yíng)理念，堅(jiān)持把“客戶、員工、股東、政府和社會(huì)滿意”作為企業(yè)責(zé)任的終極體現(xiàn)，更堅(jiān)持“以人為本”的發(fā)展觀，以“敢為人先”服務(wù)人才，以“包容會(huì)通”留住人才，以“尊重知識(shí)”尊重人才，以“做一個(gè)令人尊敬的現(xiàn)代企業(yè)集團(tuán)”為目標(biāo)，努力成長(zhǎng)為國(guó)內(nèi)一流企業(yè)，開始了規(guī)模化經(jīng)營(yíng)的嶄新征程！你我攜手，共享精彩！