工作地點:朝陽區(qū) | |
職位類別:ERP技術(shù)開發(fā)/應用/實施 | 招聘人數(shù):1 人 |
匯報對象:無 |
珠海捷智數(shù)據(jù)技術(shù)有限公司北京分公司
36-60萬
朝陽區(qū) | 本科 | 3-5年
工作地點:朝陽區(qū) | |
職位類別:ERP技術(shù)開發(fā)/應用/實施 | 招聘人數(shù):1 人 |
匯報對象:無 |
職責描述:
1. 參與公司整體信息化規(guī)劃,負責公司產(chǎn)、供、銷供應鏈信息化工作的管理體系規(guī)劃;
2. 負責組織供應鏈信息化需求的調(diào)研、分析和研討,需求解決方案的合理性分析、將供應鏈制度和管理辦法、管控模式和思想與供應鏈進行有機結(jié)合;
3. 負責監(jiān)督供應鏈信息化項目的運行狀況,并不斷對其進行完善、改進;
4. 負責供應鏈信息化具體項目的組織實施工作,對項目整體質(zhì)量和進度進行把控,對實施中的重大事項和技術(shù)問題進行討論、溝通;
5. 負責供應鏈信息化相關(guān)制度的制定、完善和持續(xù)改進工作;
6. 負責供應鏈信息化系統(tǒng)重要權(quán)限的管理工作;
任職要求:
1. 本科及以上學歷,營銷、管理、物流等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2. 具有8年以上供應鏈信息化規(guī)劃和咨詢工作經(jīng)驗,具有供應鏈管理經(jīng)驗;
3. 精通供應鏈管理和售后管理知識,具備業(yè)務需求分析能力和專業(yè)研究能力,具備獨立進行供應鏈和售后業(yè)務管理制度、流程、規(guī)范及具體準則的梳理、設計能力,并能編制專家級的業(yè)務藍圖規(guī)劃報告;
4. 精通SAP軟件,熟悉各模塊之間的業(yè)務邏輯關(guān)系和集成關(guān)系,熟悉供應鏈、生產(chǎn)及售后和流程審批等功能;
5. 具有優(yōu)秀的領導力和團隊協(xié)作精神,責任心強、工作耐心細致,具有較強的執(zhí)行能力;
6. 具有優(yōu)秀的學習能力和很強的溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的問題分析和解決能力,書面表達條理清晰、分析透徹、論證充分,提出的觀點或方案令人信服;
學歷要求:本科 | 工作經(jīng)驗:3-5年 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 | 專業(yè)要求:不限 |
公司性質(zhì):其它 | 公司規(guī)模:100-499人 |
所屬行業(yè):計算機系統(tǒng)/維修 |
華彬集團是泰籍華僑嚴彬博士于1984年創(chuàng)建于泰國,業(yè)務涵蓋快速消費品、綠色健康、通用航空、地標地產(chǎn)、資源能源及文化體育等眾多領域,在亞洲、歐洲、北美等地分布著100余家分支機構(gòu)、子公司。
華彬集團-捷智數(shù)據(jù)技術(shù)有限公司,基于集團多年以來積累的海量用戶數(shù)據(jù),結(jié)合云計算、大數(shù)據(jù)等開源軟件技術(shù)能力,將企業(yè)現(xiàn)有的系統(tǒng)(包括SAP、CRM、OA等企業(yè)級系統(tǒng))與新的移動應用高效整合,為企業(yè)帶來最大便利,實現(xiàn)卓越績效。同時為用戶提供更便捷的產(chǎn)品與服務。