崗位職責(zé)：
1、調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制培訓(xùn)計(jì)劃，監(jiān)督實(shí)施并進(jìn)行反饋?zhàn)粉櫍晟婆嘤?xùn)體系；
2、維護(hù)培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，保持與內(nèi)外部培訓(xùn)講師的良好關(guān)系；
3、監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系；
4、辦理社會(huì)保險(xiǎn)、公積金增減和繳納的相關(guān)手續(xù)。
任職要求：
1、年齡：25-35周歲，形象良好；
2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理等相關(guān)專業(yè)；
3、接受過(guò)現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動(dòng)法律法規(guī)、合同法、管理技能開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn)；
4、2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)；有培訓(xùn)、績(jī)效考核、社保公積金辦理的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
5、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí)，善于溝通協(xié)調(diào)；
6、熟練使用相關(guān)辦公軟件；
7、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì)，強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性強(qiáng)。

北京航天金稅技術(shù)有限公司隸屬中國(guó)航天科工集團(tuán)，是由全國(guó)電子信息百?gòu)?qiáng)企業(yè)航天信息股份有限公司（股票代碼：6002714）投資組建的北京子公司，成立于2000年3月，是集技、貿(mào)于一體的具有現(xiàn)代化企業(yè)管理機(jī)制的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，專門(mén)從事企事業(yè)單位信息化建設(shè)與服務(wù)的供應(yīng)商，國(guó)家“金稅工程”北京地區(qū)的服務(wù)商，中關(guān)村高科技園區(qū)的高新技術(shù)企業(yè)。北京航天金稅公司為北京市16萬(wàn)多戶企業(yè)用戶提供“金稅工程”增值稅防偽稅控系統(tǒng)的培訓(xùn)、技術(shù)支持和售后服務(wù)，稅控收款機(jī)業(yè)務(wù)，企業(yè)信息化建設(shè)與服務(wù)，下設(shè)5個(gè)分子公司，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布北京各區(qū)縣。
北京航天金稅公司肩負(fù)“信心服務(wù)信息社會(huì) 和諧共享信息文明”的使命，秉承“協(xié)同、創(chuàng)新、高效、人本”的經(jīng)營(yíng)理念，將充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，不斷加大技術(shù)創(chuàng)新和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度，提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，以ISO9000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范管理，為社會(huì)信息化建設(shè)提供一流的產(chǎn)品與服務(wù)。
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