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  • 所屬行業(yè):
    • PCB工藝工程師

      9-10萬(wàn) | 深圳 | 大專或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1、電子、通信、電子制造工藝等相關(guān)專業(yè),專科以上學(xué)歷;2、能熟練使用PCB設(shè)計(jì)軟件 cadence、genesis2000、CAM3、至少三年以上專職做工藝部分的工作,兩 年以上PCB LAYOUT經(jīng)驗(yàn)4、熟悉PCB、PCBA的生產(chǎn)制造工藝...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理(好壓壓縮軟件)

      面議 | 上海 | 本科或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)2345好壓壓縮軟件產(chǎn)品的用戶需求分析及產(chǎn)品方案設(shè)計(jì);2、設(shè)計(jì)產(chǎn)品的交互界面及流程原型,撰寫(xiě)產(chǎn)品需求文檔;3、推進(jìn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,協(xié)調(diào)工程師、UED、運(yùn)營(yíng)等資源,保證產(chǎn)品按計(jì)劃開(kāi)發(fā)及發(fā)布,項(xiàng)目跟進(jìn),組內(nèi)溝通協(xié)調(diào);4、設(shè)計(jì)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)、推...
    • 高級(jí)java工程師 相同職位

      面議 | 鄭州 | 本科或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1、本科及以上、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);2、精通java語(yǔ)言,具備5年以上的Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),作為骨干程序員參與過(guò)大型Java軟件系統(tǒng)的開(kāi)發(fā);3、精通OOA及OOD設(shè)計(jì)模式、中間件及N層架構(gòu),能夠獨(dú)立完成系統(tǒng)模塊的分析和設(shè)計(jì);4、精通J2EE構(gòu)架,...
    • 云計(jì)算高級(jí)研發(fā)工程師-云平...

      1-2萬(wàn) | 北京 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):工作職責(zé):負(fù)責(zé)垂直互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)云計(jì)算平臺(tái)的研發(fā)工作,具體包括CMDB、分布式存儲(chǔ)、資源調(diào)度、運(yùn)維管理系統(tǒng)及自動(dòng)化系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)分析等項(xiàng)目任職資格:要求:1.3~5年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)2.熟練掌握python,有過(guò)django、tonado、webpy...
    • 業(yè)務(wù)經(jīng)理 相同職位

      10-15萬(wàn) | 惠州 | 大專或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、執(zhí)行上級(jí)指示完成公司下達(dá)任務(wù);2、遵守公司規(guī)則制度;3、管理業(yè)務(wù)人員;4、制定渠道開(kāi)發(fā)計(jì)劃、分配到人及實(shí)施;5、協(xié)助業(yè)務(wù)員如何開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)渠道;6、主持每天早會(huì),每周例會(huì)清楚知道每個(gè)業(yè)務(wù)員的跟單情況;1、誠(chéng)實(shí)守信、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作、執(zhí)行力、溝通能力...
    • 男裝主設(shè)計(jì)師

      12-15萬(wàn) | 常州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:男裝主設(shè)計(jì)師 1、三年以上中高端服裝獨(dú)立設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn) 2、具備同類休閑男裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn) 3、負(fù)責(zé)U.S.POLO ASSA 男裝設(shè)計(jì)
    • 背調(diào)專員

      4-5萬(wàn) | 濟(jì)南 | 本科或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司招聘工作需要,通過(guò)各種途徑調(diào)查核實(shí)招聘人員或在職員工的基本信息或全面背景資料,提交背景調(diào)查報(bào)告,2、負(fù)責(zé)公司安排的特定背景調(diào)查工作并提交報(bào)告。3、負(fù)責(zé)建立員工信息庫(kù)。任職資格:1、認(rèn)同公司業(yè)務(wù)模式、企業(yè)文化、管理規(guī)范,能準(zhǔn)確理解...
    • 激光器項(xiàng)目經(jīng)理

      20-40萬(wàn) | 東莞市 | 碩士 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職資格節(jié)選: 1、有激光科研單位、激光關(guān)鍵部位零部件研究經(jīng)驗(yàn);有激光器研發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2、清晰激光技術(shù)及應(yīng)用發(fā)展方向; 3、有激光器研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
    • 會(huì)計(jì)經(jīng)理 相同職位

      面議 | 上海 | 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、組織設(shè)計(jì)、修訂會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)表單,統(tǒng)一公司會(huì)計(jì)處理方式并有效執(zhí)行,更新、補(bǔ)充、完善《統(tǒng)一會(huì)計(jì)核算會(huì)計(jì)手冊(cè)》;2、審核公司合并報(bào)表及滾動(dòng)利潤(rùn)預(yù)測(cè),負(fù)責(zé)編制年報(bào)、中報(bào)、季報(bào),提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量;3、完善財(cái)務(wù)處理方案,進(jìn)行財(cái)稅籌劃,為經(jīng)營(yíng)決策提...
    • 北區(qū)財(cái)務(wù)總監(jiān)

      30-35萬(wàn) | 北京 | 本科或以上 | 8年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. Primary Purpose and Function 主要目的及職能 -Enhancement CFRM Finance management more efficient. -Efficiency CFRM ...
    • 培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

      8-10萬(wàn) | 三亞 | 大專或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      ??崗位職責(zé) 1、制定公司年度人力資源培訓(xùn)規(guī)劃和預(yù)算,并具體實(shí)施培訓(xùn)工作; 2、協(xié)助完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程,建立培訓(xùn)需求體系; 3、協(xié)助制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施,監(jiān)控培訓(xùn)過(guò)程,評(píng)估培訓(xùn)效果,組織培訓(xùn)考核; 4、拓展培訓(xùn)渠道和資源,評(píng)估外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及師資...
    • 商業(yè)地產(chǎn)招商專員(銀川)

      4-5萬(wàn) | 銀川 | 中專或以上 | 1年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、積極挖掘客戶,并向客戶進(jìn)行推介,推進(jìn)商鋪銷(xiāo)售;2、維護(hù)客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)招商后的延續(xù)性工作,與客戶建立良好的合作關(guān)系;3、搜集市場(chǎng)信息及動(dòng)態(tài),制定招商方案,負(fù)責(zé)與客戶談判;4、配合有關(guān)各部門(mén)進(jìn)行相關(guān)工作崗位要求:1、從事商業(yè)工作一年以上,具...
    • 拓展總監(jiān) 相同職位

      60-80萬(wàn) | 北京 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      負(fù)責(zé)北京大區(qū)項(xiàng)目的初步定位、業(yè)務(wù)推進(jìn)和落地負(fù)責(zé)項(xiàng)目涉及的政府關(guān)系維護(hù)、合作伙伴關(guān)系維護(hù),以及相應(yīng)的業(yè)務(wù)合作和談判負(fù)責(zé)項(xiàng)目的合作模式、投資模式、業(yè)務(wù)模式協(xié)同招商運(yùn)營(yíng)部門(mén),做該地區(qū)各項(xiàng)目區(qū)塊的初步市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目方案、以及可行性分析等作為項(xiàng)目前期的總負(fù)責(zé)人...
    • 柔性觸指工程師

      10-16萬(wàn) | 北京 | 不限 | 2年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、根據(jù)項(xiàng)目任務(wù),對(duì)產(chǎn)品及方案進(jìn)行詳細(xì)設(shè)計(jì);2、產(chǎn)品設(shè)計(jì)書(shū)及零件圖紙的制作和審核,產(chǎn)品BOM的錄入;3、產(chǎn)品的設(shè)計(jì)變更及設(shè)計(jì)變更的評(píng)審;4、協(xié)助研發(fā)新產(chǎn)品,不斷提升產(chǎn)品的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo),提升產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;5、參與新產(chǎn)品的技術(shù)評(píng)審,確認(rèn)和驗(yàn)證...
    • 員工關(guān)系經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京 | 全日制統(tǒng)招本科 | 8年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系管理制度與工作流程;2、勞資風(fēng)險(xiǎn)制度的制定及風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制的建立,以及員工勞資糾紛、仲裁、投訴及突發(fā)事件處理;3、管理和優(yōu)化公司的員工關(guān)系管理體系,制定相關(guān)政策與流程,建立和諧、愉快、健康的勞資關(guān)系;4、處理員工沖突...
    • 醫(yī)藥銷(xiāo)售代表

      10-25萬(wàn) | 成都市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述: 要求每月保證拜訪規(guī)定的目標(biāo)客戶。 提高服務(wù)質(zhì)量 組織產(chǎn)品推廣會(huì),配合公司學(xué)術(shù)活動(dòng)。 配合主管領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)同拜訪; 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)指派的工作任務(wù) 建立所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶檔案,通過(guò)頻繁的拜訪與客戶保持良好的關(guān)系,并根據(jù)其信譽(yù)不時(shí)地更改檔案 年薪...
    • 化妝品采購(gòu)經(jīng)理

      10-20萬(wàn) | 深圳 | 全日制統(tǒng)招本科 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、工作職責(zé):1、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與管理、價(jià)格談判;2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商新品申報(bào)管理和引進(jìn),制定零售價(jià),對(duì)每月銷(xiāo)售指標(biāo)負(fù)責(zé); 3、制定新品上市計(jì)劃,跟進(jìn)上市流程,制定采購(gòu)計(jì)劃并實(shí)施;4、根據(jù)銷(xiāo)售庫(kù)存情況,制定貨品上架淘汰規(guī)則,根據(jù)各單品銷(xiāo)售庫(kù)存情況以及渠道資源定...
    • 資深3D美術(shù)指導(dǎo)

      面議 | 上海 | 大專或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容: 1、準(zhǔn)確理解客戶需求,負(fù)責(zé)大型線下活動(dòng)、公關(guān)、展會(huì)以及店裝陳列等空間、造型設(shè)計(jì)等的 創(chuàng)意想法和設(shè)計(jì)執(zhí)行,并帶領(lǐng)小組成員完成設(shè)計(jì)任務(wù) 2、協(xié)同制作部把控制作品的質(zhì)量3、協(xié)助創(chuàng)意總監(jiān)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理 職位要求: 1、美術(shù)、廣告設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、...
    • 大區(qū)KA經(jīng)理(屈臣氏渠道+...

      15-30萬(wàn) | 廣東省 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      大區(qū)KA經(jīng)理(屈臣氏渠道+5險(xiǎn)1金+地鐵口)【招聘背景】瓷肌,于4月16日上架南區(qū)屈臣氏門(mén)店總數(shù)約600家(每月有新店開(kāi)業(yè)),2015年年底全國(guó)屈臣氏2200家全面鋪貨,為了促進(jìn)好我司門(mén)店的銷(xiāo)售,樹(shù)立瓷肌的品牌形象,現(xiàn)需要在重點(diǎn)城市和門(mén)店進(jìn)行人員配備...
    • 化藥研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理

      面議 | 北京 | 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)化藥項(xiàng)目的前期調(diào)研,組織制定項(xiàng)目的研究計(jì)劃及實(shí)施方案; 2、負(fù)責(zé)組織化藥項(xiàng)目的實(shí)施及項(xiàng)目管理,保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行; 3、負(fù)責(zé)聯(lián)合研發(fā)的化藥項(xiàng)目制備工藝和制劑工藝的交接、優(yōu)化、放大等工作; 4、負(fù)責(zé)化藥質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)核和優(yōu)化;...
    • 建筑師/方案建筑師

      15-30萬(wàn) | 廣州 | 全日制統(tǒng)招本科 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      建筑師建筑學(xué)本科畢業(yè),三年以上設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。有較強(qiáng)的方案設(shè)計(jì)能力,能獨(dú)立完成施工圖,并能獨(dú)立解決現(xiàn)場(chǎng)施工問(wèn)題,能熟練使用天正、AUTOCAD繪圖軟件,有注冊(cè)建筑師資格證優(yōu)先,熟悉節(jié)能軟件和報(bào)建通軟件優(yōu)先。方案建筑師建筑學(xué)本科畢業(yè),三年以上建筑設(shè)...
    • 政府事務(wù)主任 相同職位

      8-10萬(wàn) | 上海 | 本科或以上 | 2年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、外事關(guān)系的日常維護(hù)管理,與政府相關(guān)機(jī)構(gòu)建立順暢溝通渠道,以搭建良好的外事網(wǎng)絡(luò)。2、制定外事工作計(jì)劃,通過(guò)公關(guān)行為,獲取最新的政策法規(guī)或信息,提出合適的建議,提升公司在相關(guān)政府層面的認(rèn)知度及品牌形象。?3、針對(duì)公司發(fā)生的突發(fā)、緊急事件及時(shí)...
    • 化妝品研發(fā)工程師

      5-7萬(wàn) | 廣州 | 本科或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、參與化妝品配方開(kāi)發(fā),進(jìn)行新品功效、配方穩(wěn)定性評(píng)估和包材相容性等測(cè)試;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品小試、中試和試產(chǎn),跟進(jìn)產(chǎn)品的安全性和功效測(cè)試。負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)編制及技術(shù)支持;3、負(fù)責(zé)對(duì)外合作項(xiàng)目的具體實(shí)驗(yàn)工作,負(fù)責(zé)提供產(chǎn)品市場(chǎng)推廣技術(shù)支持,負(fù)責(zé)...
    • 業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)儲(chǔ)備主管

      面議 | 惠州 | 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司政策,并完成點(diǎn)部日常管理工作;2、完成點(diǎn)部業(yè)務(wù)開(kāi)拓及維護(hù);3、負(fù)責(zé)點(diǎn)部?jī)?nèi)部用工風(fēng)險(xiǎn)管理;4、負(fù)責(zé)點(diǎn)部人員管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè);5、負(fù)責(zé)與各職能部門(mén)的溝通及協(xié)調(diào),反饋各項(xiàng)任務(wù)的執(zhí)行與實(shí)施情況。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,運(yùn)輸、物流...
    • 室內(nèi)設(shè)計(jì)管理

      面議 | 無(wú)錫 | 本科或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 根據(jù)商業(yè)項(xiàng)目規(guī)劃案需求,獨(dú)立完成空間設(shè)計(jì)方案,繪制動(dòng)線圖紙;2. 柜臺(tái)裝修導(dǎo)則設(shè)計(jì)與設(shè)計(jì)管理;3. 內(nèi)裝涉及管理、施工圖審核、裝飾效果、材料管控、內(nèi)裝施工管理;4. 軟裝設(shè)計(jì)管理;5. 對(duì)接概念設(shè)計(jì)單位、建筑設(shè)計(jì)研究院、內(nèi)裝設(shè)計(jì)單位以...
    • 店鋪設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)總經(jīng)理

      20-50萬(wàn) | 太原 | 大專或以上 | 8年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1. 對(duì)接公司發(fā)展戰(zhàn)略,認(rèn)同、傳播企業(yè)文化。2. 管理設(shè)計(jì)部門(mén),領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)。3. 考核部門(mén)內(nèi)部員工的業(yè)績(jī)、態(tài)度和發(fā)掘潛力;4.負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問(wèn)題,充分調(diào)動(dòng)下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。5.能獨(dú)立做出概...
    • 人力資源經(jīng)理 相同職位

      20-30萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、 崗位職責(zé): 1、 依據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,主導(dǎo)設(shè)置企業(yè)組織機(jī)構(gòu),進(jìn)行公司定崗、定員、定編,進(jìn)行職位分析與崗位描述,明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求。 2、 依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略的人力需求,提供短、中、長(zhǎng)期人力資源供給,合理調(diào)配公司的人力資源。...
    • 大客戶銷(xiāo)售 相同職位

      7-9萬(wàn) | 福州 | 大專或以上 | 1年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、顧問(wèn)式銷(xiāo)售,立足于客戶的立場(chǎng),為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)和有價(jià)值的建議;2、完成銷(xiāo)售指標(biāo):開(kāi)發(fā)客戶、談判、簽約,實(shí)現(xiàn)既定業(yè)績(jī)收入,并完成公司交付的其他職責(zé);3、老客戶各個(gè)層面關(guān)系的維護(hù),致力于專業(yè)服務(wù),支持公司樹(shù)立專業(yè)品牌形象;4、根據(jù)客戶...
    • 分校教學(xué)點(diǎn)儲(chǔ)備主管

      面議 | 北京 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、 負(fù)責(zé)完成分校招生指標(biāo);2、 負(fù)責(zé)分校團(tuán)隊(duì)建設(shè)及成員的培訓(xùn)和績(jī)效考核管理工作;3、 負(fù)責(zé)分校對(duì)學(xué)員的課程咨詢、教學(xué)服務(wù)以及投訴等事務(wù)的處理;4、 負(fù)責(zé)分校的對(duì)外交流合作的渠道建設(shè)和品牌推廣;5、 負(fù)責(zé)分校網(wǎng)站宣傳信息的發(fā)布及維護(hù);6、 ...
    • 營(yíng)運(yùn)中心總監(jiān) 相同職位

      10-15萬(wàn) | 合肥 | 本科或以上 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、制度管理1、制定和優(yōu)化中心管理制度并監(jiān)督實(shí)施;2、審核、審批商業(yè)營(yíng)運(yùn)制度流程,并適時(shí)優(yōu)化調(diào)整;3、監(jiān)督各城市公司對(duì)各種運(yùn)營(yíng)制度的執(zhí)行情況;二、營(yíng)運(yùn)管理4、負(fù)責(zé)參與運(yùn)營(yíng)期國(guó)購(gòu)廣場(chǎng)租賃決策文件的審核;5、參與審核國(guó)購(gòu)廣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)期業(yè)態(tài)規(guī)劃和招商調(diào)整、企劃...