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人才求職

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  • 機要崗

    10-16萬 | 天津-河西區 | 碩士 | 1年以下

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    1. 負責公司黨委制度文件、會議紀要整理、歸檔工作;2. 負責公司黨委相關資料傳閱工作;3. 負責黨委文件資料檔案管理工作。分享微信郵件
  • 管理培訓生

    4-5萬 | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    通過選擇對保險業有興趣的優秀應屆生,為公司培養未來的新生管理力量。崗位分為培訓方向、法務方向、行政方向,業務支持方向,根據自身意愿進行選擇培養。崗位職責:1、2018屆/2019屆本科或研究生,金融、經濟、保險、人力資源管理、精算、數學相關專業優先;2、樂于面對挑戰,善...
  • 行政專員 相同職位

    4-6萬 | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:負責配合落實公司的行政、文秘及有關工作。任職要求:1、全日制本科及以上學歷,文秘、工商、行政管理等專業優先;2、文筆和語言表達能力好,綜合素質高;3、23以上,30歲以下。
  • 按揭專員

    10-12萬 | | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、 負責督促銷售人員收集客戶按揭資料的工作;2、 負責對按揭資料的審核工作;3、 負責將按揭資料遞交銀行審批工作;4、 負責與銀行之間有關按揭方面工作的協調與溝通工作;5、 負責與財務配合保證按揭工作的及時完成;6、 負責按揭手續完成后,督促銀行進行放款工作...
  • 行政專員 相同職位

    面議 | | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、負責美國分公司的日常行政事務,如機票、酒店的預定工作;2、負責美國分公司的人員招聘管理、入職管理、檔案管理等工作;3、其他領導交代的臨時工作等。任職要求:1、本科以上學歷,專業不限;2、有美國當地行政相關工作經驗1年以上優先,英語作為工作語言;3、了解美國...
  • 北京鏈家-行政數據處理專員

    8-11萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、負責店面拓展部簽約組新開、續簽、關閉、分轉租店面業務進程周、月計劃跟進輸出;2、負責店面拓展部業務管理組地稅注銷工作中文檔資料整理及文檔數據的管理;3、收集、匯總、校驗各業務單元基礎業務跟進情況,對于超時效未完成業務進程的發布預警;4、負責與相關部門溝通協...
  • 行政專員/助理(泰州/產品...

    4-6萬 | 泰州市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、負責領導日常行程的規劃、安排及文件報送審批等事宜;2、負責辦公用品、勞保用品請購及管理; 3、負責各種技術交流、會議、活動安排、對外接待管理;4、負責會議室、圖書室、物業管理、機票預訂等行政事務性工作;5、上級交辦的其它工作。任職要求:1、行政管理、工...
  • 行政文員 相同職位

    4-6萬 | 天津市 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    1. 按公司公文處理的規定,做好公文的來文登記、發放、歸檔等工作;2. 公司工商營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證等資料的保管、年審、變更等事項;3. 按照公司倉庫管理規定,做好公司本部辦公室倉庫的管理,完善物資出入庫、領用手續;4. 公司工作傳簽及合同等信息事項發起...
  • 行政專員 相同職位

    4-7萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、協助上級領導進行行政、后勤等相關工作,為其他部門提供及時有效的行政后勤服務; 2、完成有關報告、文稿、制度的起草、修改、完成、呈送工作,并負責與相關業務部門對接,完成跟進; 3、進行餐廳食材、物料采購工作,并做好采購過程監控,從而保質、保量完成采購任務; ...
  • 人力行政專員

    5-8萬 | 武漢市 | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    一、崗位職責:1、負責簡歷篩選、電話面試及現場面試安排;2、負責招聘渠道的管理,數據分析等;3、負責日常員工關系處理(入離職、五險一金、轉正等);4、負責重要商務接待等;5、負責日常行政工作(文件檔案收發整理、外聯等);6、負責上級領導交辦的其他事項。?二、任職要求:1...
  • 行政專員 相同職位

    4-7萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、負責公司日常行政管理的運作;2、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的收集及統計管理工作;3、協調會議時間,下發會議通知,布置會議室;4、預訂火車票、飛機票;5、負責員工考勤核算;6、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理,固定資產管理;7、維護公司日常辦公秩...
  • 行政人事

    4-5萬 | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    任職要求:1、大專以上學歷,具有人事行政方面的工作經驗優先考慮;2、有親和力,有責任心和事業心;3、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力。4、各部門之間的協調。5、 熟悉辦公自動化軟件。6、形象氣質佳。分享微信郵件
  • 助理(苗木事業部)

    7-10萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、協助總監工作,做好部門工作信息的傳達和收集;2、在公司起到承上啟下的作用,做好與各個部門的溝通工作;3、針對苗木事業部的計劃執行檢察管理工作;4、監管苗木事業部的行政工作;5、完成領導交辦的其他工作。任職要求:1、有1-3年的相關工作經驗;2、大專以上學歷...
  • 辦公室文員

    2-5萬 | 天津市 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:崗位職責:負責部門水電數據的統計及分析;熟練掌握excel、PPT、Word等辦公軟件;負責部門倉庫管理工作;其他文職類工作。任職要求:men優先大專及以上學歷;水電等相關專業優先。福利待遇:提供早餐及午餐,有就餐補助;生日補助,過節補助;定期體檢等福利
  • 行政前臺 相同職位

    4-5萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職位描述:崗位職責:1、配合人事行政管理公司日常行政后勤等事務;2、 負責來訪客人的接待工作;3、負責往來文件收發、快遞管理工作;4、負責公司前臺或咨詢接待室的衛生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈,并管理公司衛生狀況;5、完成領導交辦的其他工作;任職要求:1、身高160c...
  • 2018屆儲備大學生

    4-5萬 | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    萬眾集團招聘2018屆應屆畢業生,行政管理、漢語言文學、人力資源管理、勞動社會與保障、旅游管理、企業管理、財務類、電力類、燃氣類、建筑類相關崗位。雙休、五險一金、各項福利保障、完善的大學生培養體系,歡迎2018屆大學生踴躍投遞簡歷,也可以直接撥打電話咨詢:0371-86...
  • 駐廠管理員

    4-7萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、應聘人員的面試,新員工入職手續的辦理;2、員工資料的管理;3、發放員工薪資卡,工資單以及社保卡,并為員工進行相關業務答疑;4、協助做好工商事故的處理和賠付工作;5、維護公司與客戶單位的良好關系。任職資格:1、人力資源管理專業優先,年齡30歲以下;2、具有大...
  • 技術客服

    5-7萬 | 天津市 | 初中 | 1年以下

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    福利待遇:培訓體系:崗前培訓(行業概況,專業知識,職業規劃,入門指導)職中培訓(專業技能強化培訓,專人輔導培訓,能力提升強化培訓,戶外拓展 培訓,交易技術培訓)福利體系:正式員工享國家規定福利待遇;各種假期福利;豐富多彩的員工業余活動(聚餐,唱K,旅游,,運動,戶外拓展...
  • 行政內勤--能投事業部

    6-7萬 | 重慶市 | 初中 | 1年以下

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、負責工程項目的文件材料、工程圖紙、施工技術材料、竣工驗收文件材料及其他需要歸檔的主要聲像材料的接收、清點、登記、發放、歸檔、管理工作。2、收集整理施工過程中的設計變更、圖紙會審、聯系函件、會議紀要等資料,并歸檔。3、負責工程部各類文件資料的接收、登記與發放...
  • 行政專員 相同職位

    5-7萬 | 深圳市 | 初中 | 1年以下

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1、協助部門經理完善和優化人事行政管理制度與流程;2、員工入離職、調任、升職等手續的辦理;3、拓展招聘渠道,并進行定期維護;4、組織開展員工入職培訓及其他培訓工作的協調安排;5、發布招聘信息,篩選簡歷,安排應聘人員面試;6、協助建立員工關系,組織員工活動;7、負責公司日...