畢業生：__________________
    用人單位：________________
    培養單位：________________    簽訂本就業協議應遵守的條款    第一條 本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校（含研究生培養單位）畢業研究生、本專科畢業生；在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位；國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。    第二條 簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。    第三條 畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況，被了解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。    第四條 《就業協議書》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定，不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。    第五條 畢業生與用人單位對就業協議的成立，有其他約定的，須在就業協議書中注明。例如：用人單位進人需要經人事主管部門核準的，應當在協議書中約定，核準后就業協議成立。    第六條 本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效，經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。    第七條 本協議一式四份，畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。    雙方協議的主要條款    用人單位  用人單位名稱:_________  主管部門:______________    
              通訊地址:_____________  郵政編碼:______________    
              聯系人及電話:_________  單位性質:______________    
              檔案:_________________    接收單位  名稱:_________________  郵政編碼：_____________    
              詳細地址:_____________         畢業生    姓名:_________________   性別:__________________
              民族:_________________   出生年月:______________    
              學院:_________________   專業:__________________
              政治面貌:_____________   學位類別:______________
              學歷:_________________   培養方式:______________    
              生源地:_______________   婚姻狀況:______________     
              聯系方式:_____________    雙方經協商達成如下協議：    第一條  畢業生工作的地點：____________________    第二條  畢業生的工作崗位是：__________________    第三條  畢業生戶口遷入地地址：________________    用人單位每月支付的勞動報酬是：________________    畢業生到用人單位初次服務的期限是：____________    畢業生到用人單位報到后是否簽訂：__________合同。    本協議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立    雙方商定按下列步驟解決爭議：    一、對本協議產生糾紛和爭議的，協商解決。    二、協商不能達成一致意見，任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。    三、調解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。    一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________ 。約定支付違約金的，違約金額最高不超過XX元。違約方應征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協議。
    其他約定：_________________________________________________    畢業生意見：___________                  用人單位意見：_______________
    簽字：_________________                  簽字：_______________________
    _______年_____月_____日                  _________年_______月_______日
                                             用人單位主管部門意見：_______
                                             簽字、蓋章：_________________
                                             _________年_______月_______日