求職者必看：怎樣才能面試成功？
添加時間：2018-08-03 09:50:12
瀏覽次數：
0
求職好比銷售，銷售是賣產品，求職則是在推銷自己。許多剛進入社會的求職者在求職時總會在面試中被應聘公司淘汰，那么究竟怎樣才能使你在眾多求職者中脫穎而出，獲得面試官的青睞呢？
1.寫好你的簡歷
簡歷是讓面試官了解你的第一扇門，這扇門里究竟有沒有真金白銀，簡歷上全都一目了然。一封好的簡歷無論從內容、層次，細節上都應該是無可挑剔的。
首先，簡歷風格盡量規范，莊重，不要套用網站上那種花里胡哨的模板，這不但不會博得面試者的好感，還會給你的形象減分。然后，明確你的求職意向，求職意向不需要太多，否則會給面試官造成你能力不足，目標混亂的感覺，從而面試失敗。
此外，要注重真實，切忌假大空。很多人都喜歡在簡歷中說自己有這樣那樣的能力，能力是一個很虛的東西，誰都可以寫，與其說這種虛的東西倒不如多說說自己的工作經驗和獲得的榮譽。最后，在簡歷上不要無中生有，給自己挖坑。明明你不會，卻說自己很精通，往往面試官是很專業的人才，一問你便全都暴露了，使面試官覺得你不誠實。
2.為面試做好充分準備
現在很多學校都會開設禮儀課跟演講課，就是教學生將來步入社會應該學會的職場禮儀跟面試技巧。俗話說：“臺上一分鐘，臺下十年功。”面試也是這樣，想要面試成功，必須要做好萬全的準備，才能提高面試成功率。
首先，要對你的面試安排做好準備。要面試的公司在什么位置，你該選什么樣的交通路線，乘坐什么樣的交通工具，確保到時候能提前到達。然后考慮天氣怎么樣，穿什么衣服合適等等，確保到時候萬無一失。
然后，做好應聘企業相關信息的準備。可以從網上找你要應聘企業的相關資料，比如該企業的性質、規模、組織結構、企業文化、經營理念、產品，要了解和熟悉它，這樣在面試的時候被問到才不會出現一無所知的尷尬。
此外，做好面試崗位準備。它可以跟你的專業不相關，但是你必須充分熟悉它，知道它是做什么的，你是否合適做，你應該怎么做，這都是面試官可能會問到的，也是你之后可能要做的。
不要緊張，充滿自信。應聘其實是個雙向選擇，不必為了工作來討好誰，面試官也是人，他可以選擇你，你也可以選擇他，你所做的是要將自己推銷給他，讓他了解你，所以面試的時候應該充滿自信，假如你是面試官，當你面對的應聘者緊張的話都說不清楚，你會用么？所以反過來，你面試的時候當然要充滿自信，如果緊張，就多練習，熟能生巧，也希望你能面試成功，拿到你想要公司的offer。
