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簡歷編號:JL18537 | 最近登錄:2021-03-02 10:52

該簡歷來自中高端人才庫

基本信息
姓名:*****
性別:男
聯(lián)系電話:*****
出生年份:1984年
電子郵件:*****
婚姻狀況:未婚
最高學(xué)歷:大專
工作經(jīng)驗:10年以上
所在地區(qū):吉安市
職業(yè)狀態(tài):我目前已離職,可快速到崗
職業(yè)意向

期望年薪:16.8萬

目前年薪:16.8萬

期望地點:吉安市

期望職能:車間主任/生產(chǎn)經(jīng)理

期望行業(yè):醫(yī)療設(shè)備/器械

工作經(jīng)歷

2010-03至2019-07

[9年4月]

生產(chǎn)經(jīng)理 | 北京健乃喜生物技術(shù)有限公司
工作內(nèi)容:
一、負(fù)責(zé)整個生產(chǎn)系統(tǒng)的管理,包括人員、機器、物料、方法、環(huán)境全面工 作,確保保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù) 1、人員管理:負(fù)責(zé)實施部門人員管理,保證部門人員梯隊建設(shè) 負(fù)責(zé)部門人員梯隊建設(shè),負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn)及考核工作,提高員工管理能力和相關(guān)技能及綜合素質(zhì); 具備老員工、新員工、特殊崗位人員的培訓(xùn)、考核、評定能力; 每周組織生產(chǎn)周會,對上周的情況總結(jié)、本周工作的布置; 負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)各崗位考核機制、計件方案及數(shù)據(jù)統(tǒng)計;監(jiān)督、檢查、考核下屬員工的工作,提高效率; 負(fù)責(zé)處理員工投訴、員工矛盾及員工爭議的事宜。 2、廠房設(shè)施及設(shè)備的管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備方面的資源建設(shè)及驗證 負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部已有的基礎(chǔ)設(shè)施及設(shè)備的更新、調(diào)整或維修的需要和要求; 負(fù)責(zé)根據(jù)相關(guān)法規(guī)對廠房與設(shè)施參與設(shè)計、改進(jìn)及驗證; 負(fù)責(zé)關(guān)鍵工藝設(shè)備、儀器引進(jìn)的策劃、采購、驗收、驗證(IQOQPQ)及維護; 負(fù)責(zé)設(shè)備操作指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)文件的編寫及維護; 負(fù)責(zé)自動化設(shè)備運行率的提升,確保設(shè)備最大化投入生產(chǎn); 負(fù)責(zé)向高層管理審報廠房設(shè)施變更和主要設(shè)備購買計劃及報廢計劃。 3、物料管理:確保生產(chǎn)原料減少浪費并保障產(chǎn)品質(zhì)量 負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)前的物料準(zhǔn)備工作及生產(chǎn)結(jié)束后的退料工作; 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的物料管控工作,建立關(guān)鍵物料的收率及物料平衡的標(biāo)準(zhǔn); 負(fù)責(zé)物料平衡相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、匯總、統(tǒng)計分析工作,并定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報。 4、生產(chǎn)過程管理: 保質(zhì)保量生產(chǎn) 負(fù)責(zé)接收計劃部下達(dá)的生產(chǎn)指令單,合理安排實際生產(chǎn)產(chǎn)能與計劃產(chǎn)量匹配度,減少生產(chǎn)訂單延遲率; 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的監(jiān)控管理工作,每天必看的報表,生產(chǎn)進(jìn)度報表、質(zhì)量報表、效率報表、庫存報表等; 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中7s運行及管理工作; 負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝過程流程的改進(jìn)工作; 負(fù)責(zé)梳理生產(chǎn)異常處理 、偏差處理、NCR處理; 負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)操作指導(dǎo)WI文件及BR記錄的編寫及培訓(xùn)工作; 負(fù)責(zé)研發(fā)部門輸出的產(chǎn)品進(jìn)行生產(chǎn)中試轉(zhuǎn)化確保產(chǎn)品滿足批量生產(chǎn)要求。 5、環(huán)境管理工作,負(fù)責(zé)GMP車間工作環(huán)境維持 按照法規(guī)的要求負(fù)責(zé)GMP潔凈車間環(huán)境清潔標(biāo)準(zhǔn)文件的編寫; 負(fù)責(zé)編寫人員及物料進(jìn)出GMP潔凈車間標(biāo)準(zhǔn)文件及培訓(xùn)工作; 負(fù)責(zé)GMP車間的日常、月度及季度等相關(guān)保養(yǎng)工作。 二、其他管理工作: 負(fù)責(zé)內(nèi)審、管理評審、外審的相關(guān)資料準(zhǔn)備、提報、審核工作; 負(fù)責(zé)質(zhì)量體系運行監(jiān)管工作,對不合格問題進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)、控制; 負(fù)責(zé)進(jìn)行糾正預(yù)防措施的方案起草、實施及過程跟蹤; 負(fù)責(zé)年度質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn),數(shù)據(jù)收集、分析。
自我評價

1、具備600人左右的生產(chǎn)系統(tǒng)管理經(jīng)驗,在實際的管理中能熟練的運用精益生產(chǎn)管理工 具 2、能獨立組織管理項目,并且具備手工生產(chǎn)線轉(zhuǎn)型自動化生產(chǎn)線管理經(jīng)驗,共完成3條包 裝生產(chǎn)線的轉(zhuǎn)型工作; 2、對ISO13485體系及GMP車間運行及法規(guī)比較熟練; 4、熟練使用各種辦公軟件和常用的項目管理軟件; 5、具備良好的溝通及組織能力; 6、認(rèn)真細(xì)心、工作嚴(yán)謹(jǐn)、極強的敬業(yè)精