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員工關系主管應具備的能力及任職條件有哪些

10 | libaokang0908 |瀏覽4220次
收藏|2016/05/06 11:10

員工關系主管應具備的能力及任職條件有哪些

滿意回答

2016/05/06 11:10

員工關系主管應具備的能力

  1.具備員工關系管理的專業知識和技能,知識面廣、知識素養高;

  2.具備較好的領導和管理能力;

  3.善于進行溝通交流,能準確理解他人的意思,能與他人進行有效的溝通;

  4.具備出色的組織協調能力和分析判斷能力;

  5.具備良好的觀察能力和應變能力,能妥善解決突發事件。


員工關系主管任職條件

  1.人力資源管理相關專員本科以上學歷;

  2.具備3年以上人力資源管理工作經驗,1年以上員工關系管理工作經驗;

  3.具備員工關系管理的專業知識和技能,熟悉人力資源管理相關法律法規,了解企業人力資源管理的規章制度;

  4.具備良好的人及管理處理能力;

  5.具備良好的計劃和控制能力;

  6.了解激勵藝術,能提高員工的工作效率;

  7.有親和力和說服能力;

  8.工作認真負責。

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