基本信息
| 工作地點：北京市 | 所屬部門：營運 |
| 職位類別：運營總監/主管 | 招聘人數：1 人 |
| 匯報對象：副總裁 |
| 工作地點：北京市 | 所屬部門：營運 |
| 職位類別：運營總監/主管 | 招聘人數：1 人 |
| 匯報對象：副總裁 |
崗位職責：
經營業績管理：負責分管區域經營業績的達成，負責制定經營業績指標并分解至區域和門店，負責
分管門店經營工作的監督及規范；指導門店解決經營中的問題，支持門店達成經營指標
市場策略管控：負責制定分管區域市場策略的制定及實施，審定門店年度營銷策略，提升市場份額；
負責已開業門店的定位調改方案的審核，提升門店的經營業績
服務品質提升：制定服務策略、提升服務水平，包括明確整體服務策略，提升對顧客、供應商、員
工服務水平；監督并推進分管區域門店內部管理品質的提升
任職資格：
教育背景：專科以上學歷，男女不限，50周歲以下
工作經驗：知名連鎖百貨總部營運部門負責人工作經驗，區域或門店總經理；具備百貨相關品類5年
以上高層招商管理經驗；熟悉國際一線品牌，并能夠協助公司引進
技能水平：具有較強的計劃與協調推進能力；具備較強的市場研究、邏輯分析及創新能力
| 學歷要求：大專 | 工作經驗：5-10年 |
| 年齡要求：45-30歲 | 性別要求：不限 |
| 語言要求：普通話 |
| 公司性質：民營 | 公司規模：10000人以上 |
| 所屬行業：房地產開發,建筑與工程 |
世界知名商業地產開發企業；目前排名世界前茅，開發了多個商業綜合體項目，目前正處于高速發展階段；歡迎有識之士的加入，與企業共同成長，相信在這里你有多大才能就有多大的展示展示空間。
