崗位職責：
1、根據公司發展戰略，負責人力資源發展規劃及各項行政類事務，實施人力資源、行政管理體系的落地執行；
2、建立健全人力資源管理體系，負責崗位任職資格體系、培訓體系、企業文化建設、人才梯隊建立等事項的決策及建立；
3、依據公司經營發展計劃，結合各部門實際用人需求，制定人力資源年度計劃，合理控制人力招聘成本，組建職業化團隊，指導編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書；
4、建立健全公司招聘、培訓、薪酬福利、績效考核、獎懲等人力資源制度；
5、負責員工考勤、工資核算及社保核算相關事項；
6、拓展并完善各種渠道，完成人員甄選、面試等工作，對人員招聘到位率、招聘質量結果負責；
7、建立完善員工溝通渠道，定期收集信息，評估改進公司激勵機制，通過職位發展通道為員工進行職業生涯規劃設計，提高員工歸屬感；
8、負責公司固定資產、車輛管理、公章及合同專用章、辦公用品的采購和管理工作，合理控制行政辦公費用；
9、負責公司重要活動及會議的策劃、組織、安排，負責重要客戶的接待、行程安排等工作。
10、根據公司發展戰略及價值導向，營造良好的企業文化氛圍，塑造和強化公司品牌價值觀，推進企業文化建設，提升團隊戰斗力；
11、及時完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.五年以上行政人事管理經驗，本科以上學歷，人力資源管理 行政管理相關專業，二級人力資源管理師以上職稱（建筑行業優先考慮）
2.熟悉《勞動法》《勞動合同法》等相關法律知識；熟悉人力資源管理相關知識；熟悉企業行政管理相關知識；熟悉公文寫作的相關要求；
3.熟悉會務組織的相關要求；熟練運用計算機技能，熟練掌握相關辦公軟件；
4.較好的溝通能力、協調能力，較好的組織及策劃能力；
5.有熟練的駕駛技術；
6.有較強的學習能力，適應能力，應變能力，有積極的態度，正能量

宇鑫實業集團有限公司成立于2010年7月，地址位于西安市新城區西五路26號，注冊資金5200萬元，是經國家工商行政管理總局批準注冊的一家建筑施工企業。
公司具有消防設施工程專業承包一級資質、城市及道路照明工程專業承包一級資質和環保工程專業承包二級資質，于2012年4月通過國際質量體系認證。公司自組建以來，堅持以“為社會創造價值”為宗旨；以“為夢想，戰斗！”為口號;以“站在格局之上發展拓展格局，成其大；精做點復制點連成線做成面，力求精”為指導思想;以“把身體當成本金，把學習當成事業，把工作當成愛好，把困難當成營養”為方法；堅持“由專業的人做專業的事”的原則，全面引進高素質、精專業的人才夯實集團內部管理，把控項目運營，拓寬經營渠道。始終按照“先修渠，后引水”的理念，把“格局戰略、平臺標準、管理”當渠，把“專業人才、信息技術、資本”當水，堅持水平流動帶動垂直提升。