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簡歷制作時應注意的4個事項

添加時間:2017-11-27 00:00:00
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簡歷要想能夠給人一種深刻的印象就應該注意相應的事項。負責招聘的HR都希望看到一份簡潔又明確的簡歷。所以,畢業生們在準備簡歷時要注意相應的事項,要盡量把自己的特點展示出來,下面小編給大家介紹簡歷制作時應注意的4個事項。 制作簡歷不能出現哪些錯誤

1、簡歷一定要有照片
雖然我們說個人長相不是面試的關鍵因素,但你在簡歷中一定要附上個人照片,除了一寸照片外,最好附件一張生活照片,這樣能讓招聘人員能對你有一個感性的認識。其次,招聘經常要進行好幾輪,每一次面試結束后,都要對你進行打分,再供下一輪的人員進行面試。因為面試的人員非常多,招聘人員僅憑10幾分鐘的面試是很難對你有深刻認識的,這時候當他回憶你的特點的時候,如果你有照片,他能更好的回想起當時你面試的場景,可你的印象就會加分。

2、簡歷一定要有關鍵詞
無論你面試哪個單位,都會有崗位需求,所以請求大家你的簡歷上一定要體現與崗位要求相關的關鍵詞,比如你應聘市場專員,要求有組織策劃大型活動的能力,那么在你的簡歷上,你就一定要體現你在這方面的經驗。再比如,要求市場及營銷相關專業,那么你的專業如果與其相匹配,就能更容易獲得面試機會。

3、居住地點非常重要
尤其是在北京、上海這樣的大城市,有很多學生家都在外地,企業考慮到招聘員工的穩定性以及招聘的便利性,會首先選擇居住在北京、上海地區的大學生。比如有一個學生想應聘新東方,他在內蒙古上大學,他寫的居住地點是包頭,那么企業可能就會先忽略它。

4、實習經歷非常重要
不論你應聘什么職位,企業都非常看重你的相關實習經歷,所以如果你有很多實習經歷,請你只寫和你應聘企業職位相關的實習經歷,其他的就不用寫了,因為不是你的經歷越多越好,企業只看對它有用的一部分。 寫好簡歷有哪些注意事項