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VCU軟件工程師崗位職責(zé)及相關(guān)職位要求

2019-04-19

VCU軟件工程師職位要求 1.本科及以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.完成至少1個(gè)完整的整車控制策略開(kāi)發(fā)工作; 3.熟悉電動(dòng)汽車的結(jié)構(gòu),原理和整車性能; 4.熟悉MATLAB、simulink工具鏈; 5.具備獨(dú)立進(jìn)行MIL、SIL測(cè)試的能力; ...[全文]

如何說(shuō)出別人想聽(tīng)的話,成為被人喜歡的人

2019-04-19

在職場(chǎng)和生活中,每個(gè)人或許都有這樣的困惑,如何才能夠說(shuō)別人喜歡的話,成為別人喜歡的人。 我和之前的一位同事聊到工作的時(shí)候,他說(shuō):“xxx和我一樣大,現(xiàn)在已經(jīng)是副總裁了。真就是一張嘴,會(huì)說(shuō),可以討大老板歡心,所以晉升速度特別快。“ 雖然我認(rèn)為...[全文]

你在職場(chǎng)混的日子,終究會(huì)變成打在臉上的巴掌

2019-04-19

這個(gè)時(shí)代的裁員總是讓人猝不及防,正應(yīng)了劉慈欣《三體》里那句話:“消滅你,與你無(wú)關(guān)”。 時(shí)代已然如此,依然有很多人在妄圖一份“可以干到老”的工作,依舊停留在“找一份工作等于把自己送到保險(xiǎn)箱”這般原始而落后的認(rèn)知水平上。 現(xiàn)實(shí)無(wú)疑會(huì)給這類人一記最沉重的打擊。每...[全文]

電子電氣架構(gòu)崗位職責(zé)以及職位要求

2019-04-19

電子電氣架構(gòu)職位要求 1.本科及以上學(xué)歷,電氣類、電氣自動(dòng)化、汽車或相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.5年以上電子電氣架構(gòu)、電氣原理和線束工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉整車電氣系統(tǒng),有新能源汽車相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4.熟悉汽車的工作原理及關(guān)鍵零部件的功能,掌握整車電氣原...[全文]

職場(chǎng)中看似聰明卻并不成熟的表現(xiàn)有哪些?

2019-04-19

身在職場(chǎng),很多人都會(huì)有自己賴以生存的技巧,或者說(shuō)是投機(jī)取巧。也許總能化險(xiǎn)為夷,甚至平步青云。看似聰明的言行,在同事眼里,或是在領(lǐng)導(dǎo)眼里卻并不那么成熟,或者說(shuō)是并不那么討喜。 01知無(wú)不言,言無(wú)不真 很多人很真誠(chéng),尤其是剛?cè)肼殘?chǎng)的菜鳥(niǎo)。稚嫩的...[全文]

職場(chǎng)女性話題:為什么女性領(lǐng)導(dǎo)越到高層越少?

2019-04-19

今天我們來(lái)聊一聊職場(chǎng)女性話題,為什么女性領(lǐng)導(dǎo)越到高層越少? 一、尷尬的“職場(chǎng)女性” 我們先看兩個(gè)實(shí)驗(yàn)。 第一個(gè)實(shí)驗(yàn)是“優(yōu)秀的老板”。 英國(guó)華威大學(xué)(University of Warwick)的組織行為學(xué)教授Tina K...[全文]

業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)、要求

2019-04-19

業(yè)務(wù)內(nèi)勤職位要求 1.本科及以上學(xué)歷; 2.熟練操作常用辦公軟件; 3.工作細(xì)心、責(zé)任感強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作精神; 4.能承受一定的工作壓力。 業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé) 1.部門相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)整理; 2.業(yè)務(wù)資料的統(tǒng)計(jì)、整...[全文]

內(nèi)審主管崗位職責(zé)及職位要求

2019-04-18

內(nèi)審主管職位要求 1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、法律、營(yíng)銷、供應(yīng)鏈、生物等相關(guān)專業(yè); 2.4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),審計(jì)、監(jiān)察管理工作經(jīng)驗(yàn),有四大、藥企工作經(jīng)歷優(yōu)先; 3.具備較強(qiáng)的分析、判斷、溝通能力及較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力; 4.具備高度敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)...[全文]

比勤奮更重要的,是提升你的決策力

2019-04-18

人的一生是一個(gè)連續(xù)不斷的決策過(guò)程,你需要花很多時(shí)間和精力來(lái)做選擇。你最終成為怎樣的人、從事什么職業(yè)、有多么成功、有多么幸福,等等,在很大程度上都取決于你所做的決定。 成功取決于做出明智的決策,而獲得卓越的決策技能,是令人非常向往的。做出精明的決策是一...[全文]

室內(nèi)設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)、要求

2019-04-18

室內(nèi)設(shè)計(jì)經(jīng)理職位要求 1.專科以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè); 2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備連鎖行業(yè)負(fù)責(zé)制定標(biāo)準(zhǔn),參與產(chǎn)品研發(fā)及實(shí)施; 3.具備多項(xiàng)目設(shè)計(jì)及品牌專賣店設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),有美業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4.熟練使用各類制圖軟件,會(huì)效果圖制作; 5...[全文]

紡織車間主任崗位職責(zé)及相關(guān)職位要求

2019-04-18

紡織車間主任職位要求 1.大專及以上學(xué)歷,有工業(yè)布織造經(jīng)驗(yàn); 2.有上市公司、外企或者大型民營(yíng)企業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.勤奮、敬業(yè)、任勞任怨、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作精神 ; 4.掌握5S管理、目視管理、QC改善、現(xiàn)場(chǎng)控制管理; 5.具備危機(jī)處理能力、風(fēng)險(xiǎn)...[全文]

電氣控制開(kāi)發(fā)主管崗位職責(zé)以及職位要求

2019-04-18

電氣控制開(kāi)發(fā)主管職位要求 1.本科以上學(xué)歷,自動(dòng)化、電子信息、電氣工程、通信或計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè); 2.3年以上的硬件設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類電路及PCB設(shè)計(jì)工具(PADS、Protel等)、CAD、CREO/ProE等設(shè)計(jì)軟件。 電氣控制開(kāi)發(fā)主管崗...[全文]

標(biāo)準(zhǔn)化工程師崗位職責(zé)、要求

2019-04-18

標(biāo)準(zhǔn)化工程師職位要求 1.能熟練查閱國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 2.能夠按照標(biāo)準(zhǔn)化要求建立產(chǎn)品通用件及標(biāo)準(zhǔn)件庫(kù) 3.能對(duì)圖紙進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化審核; 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠很好地完成設(shè)計(jì)資料的其它標(biāo)準(zhǔn)化審查工作; 5.具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,能勝任企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化宣貫工...[全文]

優(yōu)秀員工頻頻離職,企業(yè)八種做法危害最大

2019-04-18

為了留住頂尖人才,公司和管理者必須認(rèn)識(shí)到,自己的哪些做法導(dǎo)致了員工激情的緩慢消退,其中以下八種做法危害最大,若想留住好員工,必須避免: 1)制定一堆愚蠢的規(guī)則 公司當(dāng)然需要規(guī)章制度,但萬(wàn)不可制定目光短淺、馬馬虎虎的規(guī)章制度,妄圖以此建立秩序。無(wú)...[全文]

建立良好的職業(yè)心態(tài),是做好工作的準(zhǔn)備

2019-04-17

無(wú)論做什么工作,有什么樣的能力,執(zhí)行怎么科學(xué)的流程,都會(huì)遇到挫折和挑戰(zhàn)。 建立良好的職業(yè)心態(tài),激勵(lì)自己保持動(dòng)力,自律堅(jiān)韌不離目標(biāo),是職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。 前天我在北京參加中國(guó)獵頭聯(lián)盟的華北區(qū)的活動(dòng),會(huì)上有幾位優(yōu)秀的獵頭做分享,這些獵頭無(wú)論資歷、背景、所專...[全文]

實(shí)驗(yàn)員崗位職責(zé)及職位要求

2019-04-17

實(shí)驗(yàn)員職位要求 1.本科學(xué)歷,生物工程、生物技術(shù)、分子生物學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2.有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,性格開(kāi)朗; 3.認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,具備良好的統(tǒng)計(jì)、實(shí)驗(yàn)分析和解決問(wèn)題的能力。 實(shí)驗(yàn)員崗位職責(zé) 1.按公司標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求和培訓(xùn)要求操作各項(xiàng)實(shí)...[全文]

職業(yè)生涯走到中場(chǎng)的人,怎么進(jìn)步?

2019-04-17

在一個(gè)行業(yè)做久了,慢慢就覺(jué)得什么都會(huì),工作不再”難“,如果做了“管理”,直接壓力小(比如上篇中的D,L 這樣剛好上司不在國(guó)內(nèi),沒(méi)有直接壓力,自主安排自己的工作,小型公司我以前一直是挑工作的,現(xiàn)在怎么連挑我的工作也沒(méi)有了),沒(méi)人直接逼著找新的挑戰(zhàn),而且職場(chǎng)走到中...[全文]

招商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)、要求

2019-04-17

招商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)職位要求 1.地產(chǎn)營(yíng)銷、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷; 2.具有優(yōu)秀的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、執(zhí)行力、溝通能力,能承受較大工作壓力; 3.工作積極、責(zé)任心強(qiáng),有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4.具有豐富的行業(yè)資源、人脈,與品牌有良好合作關(guān)系。...[全文]

人力資源管理者的四種角色定位

2019-04-17

眾所周知,HR部門與HR工作人員日益成為現(xiàn)今企業(yè)中舉足輕重的角色,這與其管理的本質(zhì)有關(guān),也與HR工作的重要性密不可分。在這里專家定義了四種角色:人力資源專家、業(yè)務(wù)伙伴、變革推動(dòng)者和領(lǐng)導(dǎo)者。更好地詮釋了未來(lái)HR做什么的問(wèn)題,從人力資源專業(yè)角度為業(yè)務(wù)發(fā)展和公司進(jìn)步...[全文]

一級(jí)注冊(cè)建筑師崗位職責(zé)及相關(guān)職位要求

2019-04-17

一級(jí)注冊(cè)建筑師職位要求 1.基本條件 (1)堅(jiān)決擁護(hù)、貫徹執(zhí)行中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針和政策,自覺(jué)堅(jiān)持黨性修養(yǎng)與鍛煉,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,始終旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致; (2)熟悉并嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì)和國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī),遵守公司的規(guī)章制度和各項(xiàng)工作紀(jì)律; ...[全文]