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創業后回歸職場,找工作難,何解?

15 | sop***4@163.com |瀏覽1570次
收藏|2015/11/23 11:44

之前在外企做采購,后辭職合伙創業。因種種原因,退出創業。 如今重歸職場,確立今后目標做專業采購人員。 第一個問題:因職業發展斷裂,找工作難,何解? 第二個問題:采購方向轉變(如機械制造 轉 快消品等)的可行性? 歡迎給予指教!

滿意回答

2015/11/23 11:44

我和很多人,都有過類似的經歷。分享屬于個人的感受,但愿能夠回答您的疑問:
一、不要把創業與就業兩者對立。在職場上所有就業者無論是否意識到,大家實際上都是創業者。區別在于誰是投資人和投資風險承擔的主體。也就是通常人們說的:為別人打工和為自己打工。個人創業的前提,是由自己投資再吸引創業都共同創業。如果創業成功,投資人創業收益可能大些,其他非投資人收益是相對社會平均收入論高低的。一旦創業失敗,非投次人的風險就是失業,而投資人除了失業,還要承擔投資風險。
二、在職創業和投資創業目標是一致。個人投資創業與在職創業都是實現個人價值最大化,目標是一致的,只是相對收益目標期待的不同。許多投資創業者的收入,并不一定比在職創業者的收入高。如國企、民企各類層次職業經理的收入,是許多小企業主都無法期待的。
三、投資失敗不等于創業失敗。投資創業許多過程是要受到主、客觀條件制約的。許多投資創業失敗的人,往往對如何才能實現成功創業理解的更深刻。因各種條件和原因投資受挫再回到職場時,其投資創業過程所總結積累的經驗和感受,對在職創業的成功,是具有更多幫助的。
總之,沒有人會因為投資失敗而否定一個人的能力,除非你自己的投資創業失敗的陰影,能造成就業信心的挫敗感,“創業后回職場找工作難”主要在于創業者的心態調整。無論投資創業或在職創業要取得成功,都是一樣的不容易。千萬不要因為投資失敗而對在業創業失去信心!要充分總結和利用投資失敗的珍貴經驗積累,來助力再就業成功創業可能!祝:通過創業經驗的總結和積累,早日取得回歸職場的成功!

fanqi***4@126.c

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