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  • 獵頭項目經理Team Le...

    30-40萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1.與客戶及接口負責人進行充分溝通,了解客戶公司的企業文化、組織結構、職責描述等詳細候選人需求信息; 2.確定長期發展的目標行業,做好行業研究,確定細分行業獵頭的發展規劃; 3.根據客戶職位的具體要求,進行職位分析,確定目標公司,目標人群; 4.招聘...
  • 高級獵頭顧問

    35-100萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、全面負責獵頭項目的具體執行與推進,完成相應業務指標,搜尋,篩選、考核、評估、推薦合適的人才; 2、向leader報告項目進展情況,為客戶提供高效的獵頭服務; 3、建立、維護候選人人才數據庫; 4、正確領會客戶需求,制定詳細慎密的尋訪方案; 5、...
  • 獵頭顧問 相同職位

    9-15萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、全面負責獵頭項目的具體執行與推進,完成相應業務指標,搜尋,篩選、考核、評估、推薦合適的人才; 2、向leader報告項目進展情況,為客戶提供高效的獵頭服務; 3、建立、維護候選人人才數據庫; 4、正確領會客戶需求,制定詳細慎密的尋訪方案; 5、...
  • 招聘專家

    15-25萬 | 西安市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內反饋

    1. 全面負責獵頭項目的具體推進、執行; 2. 建立、領導團隊拓展獵頭業務,拓展優質客戶,與客戶保持有效的溝通,維護客戶關系,準確了解客戶需求,促使項目順利進行; 3. 開拓中高級人才的渠道,擴大公司的人才資源; 4. 建立多種尋訪渠道,開展候選人尋訪工作,負責指...
  • 人事專員 相同職位

    7-9萬 | 南充市 | 高中 | 1-3年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    薪資:綜合薪資4500-6000元/月 上班時間 10-19點 12-14休息 福利:節假日福利+五險+團建+日常下午茶 + 周末休息 1、負責員工招募,挖掘更多優質員工; 2、負責員工培訓,提升員工技能與收入; 3、負責員工考核,提升員工質量; ...
  • 招聘主管 相同職位

    10-12萬 | 廣州市 | 初中 | 1年以下

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    1、 根據現有編制及業務發展,人員需求,協調、統計部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃。2、充分了解和掌握各崗位人員編制情況,在編人員情況,缺編情況。3、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系。4、利用各類招聘渠道發布招聘廣告,開拓招聘渠道。5、開拓,利用各種招聘渠道滿足公...
  • 獵頭顧問/助理

    6-8萬 | 南京市 | 大專 | 無經驗

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    1、負責所在領域的專項人才招聘工作,滿足客戶方用人需求; 2、負責搜尋和挖掘到目標候選人; 3、通過電話、F2F面試甄別人選,推薦給客戶; 4、協助HR部門做薪酬談判,背景調查等工作; 5、與客戶經理合作,完成收款等后續工作。
  • HRBP-北京

    10-20萬 | 北京-朝陽區 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    【崗位職責】 1.推進總部年度人員招聘及配置計劃、服務各大區崗位的人才搜尋以及篩選;對接辦事處主管以及大區經理的招聘需求溝通; 2.在集團人力資源戰略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,支持負責大區及項目達到預期經營目標; 3.擬訂并執行區域人...
  • 獵頭分析師

    6-8萬 | 上海-黃浦區 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    專注醫療行業TOP獵頭公司招聘獵頭分析師,速來! 概桅GES Health 一家專注于醫療行業的獵頭公司 人際關系簡單,高效的團隊! 這一次,我們啟動2020首次招聘,給你一個快速成長為專業獵頭的機會 本次招聘職位:獵頭分析師(接受實習生) 坐標:上海黃...
  • 招聘顧問

    10-15萬 | 上海-黃浦區 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位描述: 1. 負責相關崗位招聘計劃的落實,并根據公司人力資源規劃和相關規定,實施招聘計劃;2.管理并推進招聘渠道創新,并不斷使用新的理念和平臺來探索新的招聘方法;3.運營并完善人才庫,管理招聘預算,達成招聘目標,提升招聘效率;4.改進招聘流程和平臺,提升效能,完成...
  • 招聘開發主管

    10-12萬 | 上海市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責:1、依據公司組織架構及業務部門用人需求,制定并實施招聘計劃,完成招聘目標; 2、開拓有效招聘渠道及方式,完成核心崗位、重要崗位、特種崗位的招聘; 3、評估招聘效果;及時修改及完善招聘措施; 4、協助各部門完成面試及錄用工作,規范招聘流程; 5、與招聘相關的其他...
  • 人事行政專員

    12-18萬 | 廣州市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1.負責招聘工作的開展、完成招聘任務; 2.維護招聘網站后臺的管理,職位發布、簡歷篩選、電話邀約等工作; 3.負責人員入職、轉正、晉升、離職等手續辦理; 4.負責建立健全績效考核體系以及績效面談; 5.負責公司日常行政事物、辦公用品、設備采購、供應...
  • 招聘經理 相同職位

    18-24萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、負責公司各部門職位招聘2、負責優化招聘流程、完善招聘制度、梳理招聘需求、執行招聘計劃3、負責各類招聘渠道的開拓、維護及建設4、負責招聘相關數據分析及招聘報告5、領導交辦的其他事項任職要求:1、統招本科及以上學歷,至少5年以上招聘工作經驗2、優秀的溝通協調能...
  • 招聘經理-興耀科技園

    12-15萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責1、根據招聘計劃,獨立開展招聘工作,與各部門保持密切溝通,在規定時間內完成招聘任務;2、根據公司整體招聘規劃,制定校園招聘渠道的方案計劃并組織實施、后期跟蹤;3、負責招聘團隊的建設和人員培養;4、建立人才儲備機制,儲備公司發展需要人才;6、完成領導安排的其他工作...
  • 招聘主管(龍崗)

    8-11萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    1、統招本科生,形象氣質佳,24~35歲;2、有3年以上獨立招聘經理,必須招聘過銷售經理/總監職位;3、有行政工作經驗;4、抗壓能力強;5、醫療行業尤佳。上班地點:龍崗布吉甘李路3號恒特美大廈雙休,9~18點,午休1.5小時,入職當月購買五險一金
  • 咨詢顧問

    10-30萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、對具體領域做分析、研究; 2、根據客戶提供的高端招聘職位需求,通過各種渠道對sourcing相關資源; 3、全面負責把控整個招聘流程,完成客戶委托的職位; 4、負責高級人才庫的維護開發; 任職資格: 1、25-35歲,本科以上學歷,專業不限;...
  • 人力資源助理 相同職位

    10-20萬 | 東營市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    1、負責協助公司的全盤招聘工作(校園招聘、現場招聘、網絡招聘)等,預約、接待及面試包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等 2、協助上級領導完善招聘體系,利用各種渠道發布職位信息。 3、員工檔案的建立與管理,入職手續辦理,勞動合同的簽訂、續簽與管理 4、負責...
  • 招聘經理 相同職位

    20-40萬 | 濟南市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2020-03-07 | 投遞后:10天內反饋

    .熟悉HR理論與實操,熟悉國家勞動法規及相關政策,至少三年以上招聘工作經驗; 3.熟悉企業的招聘流程及各種招聘渠道; 4.熟悉計算機操作辦公軟件及相關的人事管理軟件; 5.對人才的發現與引進、組織與人員調整、員工職業生涯設計等具有豐富的實踐經驗;
  • 招聘專員 相同職位

    10-20萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2020-01-17 | 投遞后:10天內反饋

    主要職責: 1. 負責員工招聘工作的開展以及進度的控制、面試測評; 2. 負責職員招聘工作的初步篩選、面試、背景調查等事項; 3. 負責公司內部的人才招聘工作; 4. 負責招聘渠道的開發、維護、拓展及優化; 5. 負責建立企業人才儲備庫,做好簡歷管理與信息保密...
  • 招聘專員 相同職位

    6-15萬 | 成都市 | 高中 | 無經驗

    發布于:2019-12-12 | 投遞后:10天內反饋

    通過線上線下的渠道做招聘工作。 1、熟練掌握各類產品,熟記咨詢話術,確保提供專業的咨詢服務; 2、熱情、用心服務網絡和現場咨詢的群眾,獲取信任,獲取有效信息 3、對于已有的有效信息應做到心中有數,在適當的節點跟進,實現轉化報名; 4、系統收集和整理生源,形成個人...